Nibud-cijfers basis wetsvoorstel onbelaste thuiswerkkostenvergoeding

Nieuwsbericht | 21 september 2021

Een voor de loonheffingen onbelaste vergoeding van maximaal 2 euro per dag voor thuiswerkers. Dat voorstel, gebaseerd op Nibud-cijfers, is onderdeel van de Prinsjesdagstukken die vandaag zijn gepubliceerd.

Het Nibud pleit ervoor dat werknemers die thuiswerken, de meerkosten die dat met zich meebrengt, vergoed krijgen. Nu het in 2022 per wet wordt geregeld, adviseert het Nibud dit ook in cao-afspraken vast te leggen.

Welke kosten vallen binnen de vergoeding?

Voor bepaalde kosten, zoals ergonomische en digitale middelen, bestaat nu al een gerichte vrijstelling via de werkkostenregeling, bijvoorbeeld voor een laptop of bureaustoel voor thuis. In opdracht van het ministerie van Financiën heeft het Nibud berekend welke andere kosten bij het thuiswerken horen.

Het Nibud heeft geadviseerd een richtbedrag van 2 euro per dag aan te houden voor werknemers die thuiswerken. In dit bedrag worden de volgende zaken meegenomen:

  • elektriciteitsverbruik,
  • verwarming,
  • waterverbruik,
  • koffie/thee,
  • toiletpapier.

Werkelijke situatie verschilt

In de berekening wordt uitgegaan van gemiddelde bedragen; de werkelijke situatie verschilt natuurlijk per huishouden. Het ministerie heeft het Nibud-advies overgenomen en in het wetsvoorstel Belastingplan 2022 staat dat er vanaf 1 januari een onbelaste thuiswerkkostenvergoeding van maximaal 2 euro per thuisgewerkte dag mogelijk is. Door de introductie van een gerichte vrijstelling voor thuiswerkkosten kunnen werkgevers onbelast een vergoeding geven aan hun personeel.

De vrijstelling van loonheffingen wil niet zeggen dat alle thuiswerkenden de vergoeding ook krijgen. Dit hangt af van de afspraken die worden gemaakt tussen werkgevers en werknemers. Het Nibud pleit ervoor dat de thuiswerkvergoeding onderdeel van cao-afspraken wordt. Het Nibud vindt het belangrijk dat werknemers deze kosten niet zelf hoeven te dragen. Iedere werk- en thuissituatie is uniek, waardoor er in bepaalde gevallen mogelijk sprake is van andere bijkomende kosten, zoals bovengenoemde digitale hulpmiddelen of andere voorzieningen voor de thuiswerkplek.

Anderen actueel

07 oktober 2021

Nibud: Maandelijks 70 euro in de min door stijgende energierekening

lees meer › Nieuwsbericht
07 oktober 2021

Explosie gasprijzen raakt alle Nederlanders

lees meer › Nieuwsbericht

Aanpak schuldhulpverlening gemeente Leidschendam-Voorburg verschuift

Hoe de gemeentelijke aanpak verschuift van technische schuldhulpverlening naar vergroten van redzaamheid.

lees meer › Praktijkverhaal

Webinar Werkloosheid

lees meer › Artikel

Nibud Agenda 2022

Nibud Agenda 2022

Grip op tijd en geld geeft rust

bestel › Product
21 september 2021

Koopkracht 2021-2022: Stilte voor de storm?

lees meer › Blog

Koopkracht 2021-2022: de belangrijkste veranderingen

Welke effecten van beleid, prijs- en inkomensveranderingen spelen dit jaar een rol in de koopkrachtberekeningen?

lees meer › Artikel
21 september 2021

Nibud: somber beeld koopkracht 2022

lees meer › Persbericht

Rapport Thuiswerkkosten 2021

Het Nibud berekende welke kosten bij thuiswerken horen.

lees meer › Onderzoeksrapport

Nibud Agenda 2022: Welk geldtype ben jij?

lees meer › Artikel
02 september 2021

Nibud bezorgd over stapeling van leningen bij koopstarters

lees meer › Nieuwsbericht

Met het geldplan Scheiden naar een financieel actieplan

Mediator en vrijwilliger Peter Dinkla vertelt wat het geldplan Scheiden oplevert in de praktijk.

lees meer › Praktijkverhaal