Het pleegouderschap en de financiën
Bent u pleegouder of overweegt u dat te worden? Financiële factoren zullen bij een dergelijke afweging meestal niet de doorslag geven. Toch is het belangrijk dat deze kant van het pleegouderschap ook goed geregeld is. Het mag u namelijk niet in de weg staan. Daarom is er de pleegvergoeding.
Wat houdt de regeling in?
Wanneer u als pleegouder een kind in uw gezin opneemt, kunt in aanmerking komen voor een pleegvergoeding. Wanneer u deze vergoeding ontvangt, komt u niet meer in aanmerking voor kinderbijslag. Op de pleegvergoeding zijn toeslagen of kortingen mogelijk, bijvoorbeeld als het gaat om crisisopvang. De pleegvergoeding wordt niet als inkomen gezien, u hoeft er dus geen belasting over te betalen. Ook als u een bijstandsuitkering heeft, wordt de pleegvergoeding niet als inkomstenbron gezien.
Komt u in aanmerking?
Als uw pleegkind is geplaatst via een voorziening voor pleegzorg, dan komt u als pleegouder in aanmerking voor een pleegvergoeding. Als u geen aanspraak kunt maken op de pleegvergoeding, dan kunt u in aanmerking komen voor kinderbijslag.
Hoeveel bedraagt de vergoeding?
U vindt de bedragen in onderstaande tabel:
Leeftijd | Per maand in € | Per dag in € |
|---|---|---|
0 t/m 8 jaar | 484 | 15,90 |
9 t/m 11 jaar | 490 | 16,10 |
12 t/m 15 jaar | 533 | 17,51 |
16 t/m 17 jaar | 589 | 19,36 |
18 t/m 20 jaar | 595 | 19,56 |
Naast de pleegvergoeding kunt u een toeslag krijgen wanneer u extra kosten maakt bij crisisopvang of bij zorg voor een pleegkind met een handicap. De extra toeslag is maximaal €3,17 per dag.
Als u drie of meer pleegkinderen verzorgt, geldt de toeslag ook. Deze gaat dan in bij het derde kind.
Hoe kunt u de pleegvergoeding aanvragen?
De instantie die het kind bij u plaatst, keert de pleegvergoeding uit. Bij hen kunt u dan ook de vergoeding aanvragen.
Meer informatie?
Voor meer informatie kunt u terecht bij Pleegzorg Nederland.
